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【2020招生简章】南昌大学第四附属医院


信息发布者:江西省卫生和计划生育委员会 发布时间:2020-04-27

一、单位简介

南昌大学第四附属医院始建于1946年,经过半个多世纪的发展,现已成为一所融医疗、教学、科研、预防保健和社区卫生服务为一体的省直三级甲等综合性医院。

医院座落在英雄城南昌市中心地段,毗邻八一广场、南昌火车站,占地面积2.35万平米,建筑面积3.9万平米。医院开放床位600张,固定资产总值达2.47亿元,拥有核磁共振、64排螺旋CT、直线加速器、大型C臂数字X减影线机、DSA血管造影机、关节镜、腹腔镜、全自动生化仪、全数字化彩色超声诊断仪等高精尖设备。医院致力于建设省内一流的数字化医院,信息系统覆盖了医院管理和病人就诊的各环节,建成了全院医疗信息共享体系,是江西省第一批电子病历省级试点医院。

医院人才实力雄厚,拥有高级职称专家200余人,获国务院政府特殊津贴专家1名,博士研究生导师4人,硕士研究生导师25人,有博士后、博士和硕士学位200余人,获得国际护理界最高荣誉南丁格尔奖章1人、全国五一劳动奖章2人、省卫计委有突出贡献人才1人、省卫生系统学术和技术带头人培养对象7人、省高校中青年学科带头人1人、省高校中青年骨干教师2人、江西省名中医2人。

医院专科特色凸显。设有呼吸与危重症医学科、神经内科、消化内科、内分泌科、肿瘤内科、普外科、泌尿外科、骨科、脑瘫外科、重症医学科、妇产科、儿科等35个临床科室,15个医技科室,诊断治疗水平均达到省内先进水平。现有国家级临床药师培训基地1个,江西省药事管理质量控制中心1个,江西省住院医师规范化培训基地专业16个。消化内科为江西省临床重点专科;脑瘫外科为国家民政部残疾孤儿手术康复明天计划全国定点(中南部地区唯一);康复医学科为全国脑瘫针刀微创治疗与康复示范基地。

医院医疗技术精湛。熟练开展游离空肠通道式胆道口成形术、“SPR手术及脑瘫肢残矫治康复系统工程”、“三镜”联合微创治疗肝胆管结石技术、腔镜下结肠癌根治术、腹腔镜下巨脾切除术、腹腔镜下贲门周围血管离断术、胰腺癌根治术、脊髓型颈椎病前后路手术、中西医结合治疗腰椎管狭窄和股骨头坏死技术、骨关节镜手术、经皮肾镜钬激光碎石术、急性脑血管病卒中单元治疗、小针刀及密集针治疗颈肩腰腿痛、胶囊胃镜、经皮椎间孔镜下髓核摘除术等数十项区域省内领先诊疗技术。

医院教研成果丰硕。常年担任研究生、本科生和进修生的临床教学任务,现管理本科临床专业学生310名。近年来,我院获得“国家自然科学基金项目21项,其中,面上项目3项,青年基金1项;获省科技支撑项目和省自然科学基金70余项;获各类市厅级课题400余项;获专利3项;在国内外学术刊物上发表学术论文论著1500余篇,SCI和核心期刊论文近260余篇。

医院秉承“厚德、求精、打拼、和谐”的办院理念,坚持“大医精诚、关爱生命”的医院宗旨,全天候为群众提供“安全、高效、质优、便捷”的医疗服务。

二、招聘岗位、人数、条件

专   业

招生人数

招生条件

内科

5

1.  国家承认本科及以上学历或已从事临床工作并有持有执业医师资格证。

 

2.  身体健康,语音表达能力良好,有良好的职业道德。

皮肤科

2

神经内科

2

全科

3

康复医学

2

外科

5

妇产科

2

眼科

2

耳鼻喉科

2

临床病理科

2

检验医学科

2

放射科

2

放射肿瘤科

2

口腔全科

2

骨科

2

麻醉科

2

三、报名方式

(含报名方法、时间、资格审查和联系方式等内容)

1、请在江西省住院医师规范化培训管理信息系统jiangxizyy.wsglw.net完成网上报名。具体流程参照附件1

2、报名截止时间以江西省住院医师规范化培训管理信息系统的报名时间为准。

3、面试需准备材料:江西省住院医师申请表、身份证、学历和学位证书、执业医师资格证书(如有)等相关原件一份,复印件1份。

4、联系人:潘雅丽  18397860567    0791-87023437

5、招生QQ群:群号码--630476393

 

四、考试录用  (含笔试、面试、体检、公示和签订录用协议等)

1、考试以面试形式进行考核,内容包括:专业技能、职业道德等。

2、面试时间:另行通知。

3、通过面试后经考察,签订规培协议。

五、待遇

1、社会人:① 国家补贴2万元/每年;② 医院补贴予以第一年每月1200元、第二年每月1500元、第三年每月1800元补助;③ 住培期间由医院缴纳社会保险(含个人缴纳部分)。

2、委培人:① 国家补贴2万元/每年;② 医院补贴予以第一年每月800元、第二年每月900元、第三年每月1000元补助;③ 委培人社会保险由第三方单位负责缴纳。

3、所有住院医师:① 取得执医证并注册到我院后予以每人每月补贴200元;② 医院提供免费住宿(含学习场所)或每人每年1000元住宿补贴;③ 采暖费、降温费及节假日(春节、中秋节、端午节)福利待遇均同本院职工;④ 科室酌情发放奖金。

 
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